Образец договора ГПХ с физическим лицом на выполнение работ

Договор гражданско-правового характера (ГПХ) — это соглашение сторон на выполнение определенных работ, которое регулируется нормами действующего Гражданского законодательства Российской Федерации. Сторонами могут выступать практически все субъекты, обладающие необходимой дееспособностью.

Особенности договора ГПХ

Договор ГПХ обладает схожей структурой с трудовым, но имеет свои особенности:

• Отсутствие записи в трудовой книжке. Данная форма не предусматривает ведения трудовой книжки, что выгодно работодателю;
• Стаж работы учитывается. Физическое лицо, заключившее договор ГПХ, вправе рассчитывать на трудовую пенсию, как и при заключении трудового договора;
• Работодатель отчисляет взносы в Пенсионный фонд;
• Сторонами договора ГПХ являются заказчик и исполнитель;
• Трудовое время не оговорено. Исполнитель регулирует рабочий день самостоятельно. Важен факт выполненной работы, а не нахождение на рабочем месте;
• Оплата труда происходит только после полного завершения работы;
• Не оплачивается больничный лист, командировочные, а также все виды отпусков.

Договор ГПХ в отличие от трудового предоставляет работнику минимальное количество социальных гарантий.

Предмет договора

Предметом договора ГПХ является соглашение на выполнение определенных работ. Договор гражданско-правового характера на выполнение работ может быть составлен для выполнения подряда. Он в свою очередь делится на:

• Строительный;
• Бытовой;
• Предоставление подрядных и изыскательных работ;
• Подрядные работы для государственных и муниципальных потребностей.

Участники

Участниками являются стороны, именуемые как Заказчик и Исполнитель. Заказчик поручает выполнение определенной работы, а Исполнитель обязуется выполнить эту работу. Сторонами могут выступать физические и юридические лица, а также индивидуальные предприниматели.

Права и обязанности

Обе стороны соглашения обладают правами и обязанностями. К правам заказчика относятся:

• Проверка хода и выполнения работы без вмешательства в процесс;
• Отказ от соглашения и требование возмещения убытков при невыполнении или ненадлежащем выполнении работы;
• Отказ от договора ГПХ при наличии веских причин в любое время до сдачи работы и выплаты части установленной суммы исполнителю.

В обязанности заказчика входит принятие выполненной работы и выплата вознаграждения исполнителю. Порядок выплат устанавливается в договоре.

Заказчик не несет ответственности за непредоставление специального оборудования или каких-либо особых условий исполнителю, если контрактом не предусмотрено иное.

Исполнитель имеет право удержать результат работы, в случае неисполнения заказчиком обязательства по уплате.

В обязанности исполнителя входит:

• Надлежащее выполнение работ в соответствии с обозначенными условиями;
• Сдача выполненной работы в указанный срок.

Оплата

В составленном договоре ГПХ с физическим лицом на выполнение работ обязательно должен быть прописан пункт о сумме оплаты и сроках поступления средств. Оговоренная сумма оплаты будет переведена в установленные сроки только после подтверждения выполнения работ.

Условие составления акта приема-передачи является обязательным только в двух типах услуг. В остальных случаях бумага не обязательна, если такового не предусмотрено в договоре или иных законодательных актах. В случаях, когда в договоре указывается пункт о повременной оплате, тогда это является достаточным основанием для переквалификации договора ГПХ в трудовой.

Но этот факт не запрещает оплачивать работу по частям. То есть это значит, что часть суммы будет переведена на аванс и выплачена до начала выполнения работы. Остальная сумма будет передана исполнителю после завершения выполнения условий договора. Количество частей оплаты не ограничивается, даже разрешается составить индивидуальный график платежей для внештатного работника.

Внесение изменений

Порядок внесения изменений в соглашение может осуществляться в добровольном или принудительном порядке. По соглашению сторон это можно сделать в любое время его действия. В случае, если изменений требует одна сторона, ситуация решается через суд, если он сочтет требования аргументированными. Это возможно только если одна из сторон значительно нарушила прописанные условия. Соглашение об изменении договора составляется и подписывается по обоюдному желанию обеих сторон по аналогичной контракту процедуре. Вступает в силу с момента подписания сторонами.

Расторжение

Расторжением является прекращение действия договора ГПХ. Оно возможно на основании:

• Добровольного соглашения обеих сторон. Дата расторжения согласовывается абсолютно любая;
• По инициативе одной из сторон в соответствии с законом или соглашения. В этом случае придется вернуть полученное вознаграждение и возможно выплатить штрафные санкции;
• По инициативе одной из сторон в судебном порядке, если данная сторона считает, что ее права были нарушены и действия неправомерны, либо по причине ненадлежащего исполнения своих обязанностей второй стороной.

Для предотвращения возникновения спорных ситуаций необходимо максимально подробно прописывать условия договора.

Дополнительные условия

Дополнительные условия не являются обязательными при составлении договора ГПХ. Но они могут значительно влиять на реализацию прав и обязанностей сторон:

• Ответственность сторон за исполнение оговоренных обязательств;
• Способы обеспечения обязательств;
• Санкции к сторонам в случае нарушения обязательств;
• Основания изменения или расторжения контракта в одностороннем порядке;
• Условия конфиденциальности информации по договору ГПХ;
• Порядок разрешения споров между сторонами.

Реквизиты сторон

Реквизиты сторон являются обязательным условием при заключении договора ГПХ. Реквизиты заказчика:

• Юридический адрес;
• Почтовый адрес;
• ИНН;
• КПП;
• Банк;
• Рас./счет;
• Корр./счет;
• БИК.

Реквизиты исполнителя:

• Гражданин РФ;
• Почтовый адрес;
• Паспортные данные;
• ИНН;
• КПП;
• Рас./счет;
• Корр./счет;
• БИК.

Дата и подпись

После составления и утверждения договора указывается дата подписания и скрепляется подписями обеих сторон.

Образец и бланк

Нижем приведены образцы и бланки договора гражданско-процессуального характера с физическим лицом на выполнение работ.

Бланк договора ГПХ с физическим лицом на выполнение работ

1 file(s) 36.00 KB

Download

Образец договора ГПХ с физическим лицом на выполнение работ

1 file(s) 48.46 KB

Download

Порядок регистрации

Договоры регистрируют в специальной учетной форме — Журнал регистрации договоров. Для этого необходимо вписать следующую информацию:

• Номер записи. Не путать с номером самого договора;
• Номер контракта, который будет считаться «официальным» для этого документа;
• Дата внесения записи. Не путать с датой договора;
• Дата договора;
• С кем заключен.

Налоги и взносы

Выплата налогов в договоре ГПХ зависит от того, в каком качестве выступает исполнитель (обычное физическое лицо или индивидуальный предприниматель).  Обычное физическое лицо (в том числе и ИП, заключающий такой договор в качестве обычного физлица) будет расцениваться как исполнитель, оформленный у работодателя по договору ГПХ.

Работодатель зачислит и уплатит:

• НДФЛ (кроме случаев, когда работодатель тоже является обычным физическим лицом), удержав его из дохода работника;
• Страховые взносы на ОПС и ОМС (от начисления взносов на ОСС в части нетрудоспособности и материнства такие доходы освобождены — подп. 2 п. 3 ст. 422 НК РФ);
• Страховые взносы на травматизм, если данное условие предусмотрено в договоре ГПХ (п. 1 с. 20.1 закона «Об обязательном социальном страховании…» от 24.07.1998 №125-ФЗ);
• Обычному физическому лицу придется самостоятельно платить только НДФЛ в ситуации, когда его работодателем становится тоже обычное физическое лицо.

Индивидуальному предпринимателю, вступившему в договор ГПХ в качестве ИП придется самому начислять и осуществлять все платежи, обязательные для ИП. К ним относятся:

• Страховые взносы на ОПС и ОМС;
• Оплата налогов, которую обязывает осуществлять наличие объекта налогообложения;
• Платежи, обусловленные применяемой системой налогообложения.

Преимущества оформления ГПХ перед трудовым договором

Оформление договора ГПХ предусматривает ряд преимуществ для работодателя:

• Сокращение социальных выплат;
• Минимальное количество документов при оформлении договора;
• Нет необходимости выделять и обустраивать рабочее место;
• Освобождение от перечисления страховых взносов в ФСС, если иное не предусмотрено соглашением.

Преимущества для работника:

• Свободный график работы;
• Возможность работать в нескольких местах;
• Нет надобности соблюдать правила внутреннего регламента.

Договор ГПХ — это удобный способ оформления отношений между заказчиком и исполнителем. Составление же трудового гораздо сложнее и обязывает стороны осуществлять функции, которые являются лишними при необходимости выполнения определенного задания.

Недостатки договора ГПХ

Договор ГПХ обладает как преимуществами, так и недостатками для обеих сторон.

Значительным и практически единственным недостатком для заказчика является минимальный контроль за процессом выполнения работы исполнителя.

Данное соглашение более выгодно заказчику, так как его обязательства практически сведены к нулю. Исполнитель терпит ряд неудобств при заключении данного соглашения. К ним относятся: отсутствие записи с трудовой книжке, невозможность уйти в оплачиваемый отпуск, на больничный, декрет, страхование не является обязательным пунктом договора ГПХ. Также ущерб, нанесенный организации, выплачивается в полном объеме.